12月9日，智能制造学院“永创紫领创新班”和“精雕紫领创新班”正式开班。校党委委员、副校长赵悦林，校教务处处长雷彩虹，杭州永创智能设备股份有限公司总经理张彩芹、北京精雕教育运营中心总经理于洋，学院党政领导班子、各专业主任、教师代表及“紫领班”全体学生共同出席开班仪式。
“‘紫领人才’以精湛技艺、创新思维与优良职业素养为核心特质，代表着新时代技能人才的发展方向。”赵悦林在致辞中指出，与行业领军企业携手共建“紫领班”，是创新拔尖人才培养模式的重要实践，更是深化产教融合、服务产业升级的关键举措，“学院要精准对接智能制造领域的人才需求，构建教育链、人才链、产业链、创新链深度融合的育人生态”。他勉励全体“紫领班”学生把握平台机遇，淬炼“技无止境”的工匠本领，将个人成长融入国家发展大局，勇做“技能报国”时代担当者。
张彩芹对学院与永创智能多年来的合作给予了高度评价。她表示，永创智能是国内智能包装装备系统领域的龙头企业之一，建有“国家企业技术中心”等多个国家级和省级研发平台。“公司的产业升级路径与学院的专业群建设方向高度契合，设立聚焦智能产线集成应用的‘紫领班’正是校企双向奔赴、共育产业急需人才的关键举措。”围绕人才培养实效，张彩芹提出“所学即所用，所用即所成”的理念，并表示永创智能将为“紫领班”学生提供真实项目实践机会，搭建贯通学习与就业的职业发展平台，助力学生实现从知识到能力的有效转化。
“北京精雕是国内精密数控机床领域的领先者，在十余年前就与杭科院携手，合作共建实训基地，支持学院课程建设与赛事育人。”于洋表示，北京精雕将持续深化与智能制造学院的合作，深度参与“紫领班”课程体系设计，从实战化教学资源供给、实训场景搭建等方面支持学院完善教学体系，切实提升学生的核心竞争力，最终实现“毕业即就业”的培养目标。“我们预期，通过校企协同培养模式成长的五轴加工‘紫领班’学生，未来起薪与同类专业毕业生相比将高出约20%。”
智能制造学院院长金文兵在开班仪式上介绍了“紫领”人才的内涵与“紫领班”的教学规划。“强技能、善学习、敢创新、能融合、会沟通、有担当，这十八个字是‘紫领’人才的核心素养。”金文兵表示，学院联合永创智能、北京精雕等行业领军企业，共同为“紫领班”量身定制了“三阶双轨三融合”人才培养计划，通过“基础+认知”“技能+项目”“创新+实战”逐级深化的校企融合培养路径，有效贯通从理论到实践、从学习到创新的成长链条，“为同学们铺设一条通往广阔未来的职业快车道”。
入职杭州永创的杭科院毕业生黄荣恩分享了自己七年来的职业成长历程。“课堂所学如同散落的珍珠，而企业实践则是串联珍珠的线，正是这条‘实践线’让碎片化的知识真正形成体系、焕发光彩。”黄荣恩勉励“紫领班”的学弟学妹们珍惜学习机会，深耕专业领域、提升沟通协作能力、树立终身学习信念，在理论与实践的结合中创造职业价值，实现人生梦想。
