商务管理学院举行2024-2025学年“说课”“说人培”教研活动
——凝聚校企智慧共促教学质量提升
为进一步提升教师教学能力，深化课堂教学改革，9月11日上午，商务管理学院在高桥校区实训楼S2402举办2024-2025学年“说课”“说人培”教研活动。活动邀请浙江经贸职业技术学院潘上永教授、杭州职业技术学院商贸旅游学院副院长袁江军，以及中联集团教育科技有限公司朱文明、杭州智鲸科技有限公司程园、杭州钉数教育科技有限公司谢继娟等企业高管组成评审专家组，为课程建设提供指导。活动由学院副院长谭梦娜主持，全体教师参加。
（“说课”教师照片组图）
本次活动以“聚焦人才培养，优化教学实践”为主线，分为“说课程”和“说人培”两个环节。在“说课程”部分，教师围绕课程定位、教学目标、学情分析、重难点突破、教学方法与评价等方面展开阐述，重点介绍了校企合作项目的融入和数字化教学资源的开发与应用，展现出了较强的专业性和实践性。
专家组对说课内容作了精准点评。院校专家袁江军副院长建议进一步强化AI技术在课程中的应用，完善人才培养体系；企业专家从产业实际角度提出宝贵建议：朱文明强调教学实训应紧密对接企业标准，程园提出要引入更多真实企业案例和项目资源，谢继娟则指出需及时将行业新技术、新规范融入教学内容，确保教学与岗位需求同步更新。
（专家组照片）
在“说人培”环节，各专业负责人结合杭州数字经济发展趋势，系统介绍了培养目标、课程体系、“岗课赛证”融通与实践教学安排，以数据呈现人才培养成效，体现出了与产业需求的高度契合。
（专业负责人“说人培”照片组图）
专家组组长潘上永教授在总结中充分肯定了学院在教研改革方面的探索，并就深化校企协同育人和课程特色建设提出建议。
谭梦娜副院长在总结中指出，面对职业教育新形势，应重点答好“三道题”：一是“产教融合深化题”，真正把企业项目与案例资源融入教学全过程；二是“人工智能赋能教学创新题”，积极应对智能时代，培养学生具备直面AI竞争的素养与能力；三是“思政育人初心题”，发挥课程思政润物无声的育人功能，真正做到“盐溶于水”、立德树人。
本次活动通过“院校专家+企业高管”双轮评审，搭建了“产教融合、研思共进”的平台，明确了专业与课程优化方向，为教学创新团队培育和资源库建设奠定基础。学院将以此为契机，持续推进教学改革与校企协同育人，培养符合新时代要求的高素质商务管理人才。
